פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

ניכר כי קיים קיפוח ממשי בזכויותייך.
בנסיבות העניין מומלץ לפנות לייעוץ וייצוג משפטי.
משרדנו עומד לרשותך בפרטים המופיעים מטה.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il

היי
אני עובד במסעדה מוכרת בתל אביב בתפקיד מלצר לפי משמרות. בחודש הנוכחי יש עומס עצום בעבודה ואין מלצרים אז אני עובד גם 7 ימים בשבוע אם צריך ויש ימים שני עובד 2 משמרות, אבל לא מתלונן כי זה אחלה כסף. בכלל, יוצא שאנחנו המלצרים במסעדה מרוויחים ברוב המשמרות פי 2-3 משכר מינימום ובסופי שבוע גם פי 4-5 מאשר שכר מינימום. מה שכן, לא משלמים לנוו מעבר לכך את כל הזכויות שהבנתי שמלצרים אמורים לקבל כמו כל העובדים האחרים.

אתמול דיברתי עם מנהל המסעדה לפני הסגירה והוא אמר לי שאני צריך להגיד תודה על הסכומים שאני מרוויח ולא להתלונן כי המלצר האחרון שהתלונן הלך הביתה. לפי מה שהוא אומר העובדה שאנחנו מרוויחים הרבה יותר משכר מינימום מגלמת בתוכה את כל התנאים שמגיעים לעובדים וזה המצב במסעדה.

לי זה לא נשמע הכי היוגני אבל אני בהחלט בדילמה. מצד אחד זה מקום עבודה טוב, שנותן אפשרות לעבוד כמה שנאי יכול ורוצה ולהרוויח הרבה כסף לשעה, ומצד שני העניין הזה עם חוסר תשלום זכויות לעובדים.... מה דעתכם?