x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - גריעת בונוס במקרה של חופשה מראש
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
16/08/2015 11:42
שלום רב , אני עובדת במוקד במשרת סטודנט, בחודש שעבר הועלה השכר שלנו ל 28 שח לשעה וזאת בתנאי שלא "נעדר" מהעבודה, כלומר, חופשת מחלה או חופשה שלא תואמה שבוע מראש תחשב העדרות והשכר השעתי של אותו חודש ירד ל 27 שח ... לפני מספר ימים החליטו שגם אם נתאם חופשה שבוע מראש זה יחשב כהעדרות..
רציתי לשאול האם המעסיק פועל בצורה חוקית? מכוון שלכאורה קונס אותנו על חופשות שמגיעות לנו לפי חוק שעות עבודה ומנוחה... כפי שידוע לי :יום אחד בחודש.
אשמח אם תוכלו לייעץ לי בנושא תודה והמשך יום טוב!
רציתי לשאול האם המעסיק פועל בצורה חוקית? מכוון שלכאורה קונס אותנו על חופשות שמגיעות לנו לפי חוק שעות עבודה ומנוחה... כפי שידוע לי :יום אחד בחודש.
אשמח אם תוכלו לייעץ לי בנושא תודה והמשך יום טוב!
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
