x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - כמה ענייני עבודה קטנים
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
28/06/2015 10:45
שלום, מחפשת תשובות לגבי כמה נושאים קטנים:
חופשה שנתית ניתנת לצבירה עד שנתיים. האם בתום השנתיים אמורים לשלם פדיון חופשה אם לא נוצל או שזה אבוד?
האם מעסיק חייב לספק תנאים סניטריים כמו שירותים הולמים ונייר טואלט...
האם המעסיק חייב לספק תנאי עבודה בסיסיים כמו מים לשתיה?
חופשה שנתית ניתנת לצבירה עד שנתיים. האם בתום השנתיים אמורים לשלם פדיון חופשה אם לא נוצל או שזה אבוד?
האם מעסיק חייב לספק תנאים סניטריים כמו שירותים הולמים ונייר טואלט...
האם המעסיק חייב לספק תנאי עבודה בסיסיים כמו מים לשתיה?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
