פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - האם באמת יש עילה לתביעה?
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
06/06/2015 10:44
שלום! לאחר שיחה עם חברה אשמח לעצתכם המלומדת.. עבודה של ארבעה חודשים בקום עבודה, כשאשר אני בחופשת מחלה של הילד, בערב מתקשרת אליי מנהלת העבודה. היא מספרת שדיברה עם בעלת החברה והיא מבקשת שהחל ממחר לא אגיע לעבודה. ביום שלמחרת ביקשתי בהודעה כתובה (היא שמורה אצלי כהוכחה) שתשלח אליי מכתב פיטורים ושתציין בו כי פוטרתי טלפונית וללא כל שימוע או התראה מוקדמת. המכתב נשלח אליי לאחר תקופה של מעל לחודש ימים ועליו נכתב התאריך שבו שלחתי את ההודעה. אציין רק שהפיטורים נעשו מספר ימים לפני ערב פסח. חברה אומרת שיש עילה לתביעה בבית דין לעבודה, האם כך הדבר?




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ