x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - עזרה בדיני עבודה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
05/04/2015 14:36
רקע: שכיר שעתי בענף השמירה.
יום העבודה 8 שעות וכפי שאני מבין דמי חופשה ליום צריכים להיות כיום מלא בתנאי משרה מלאה.
אבל מצאתי חישוב לדמי חופשה לשכיר שעתי שאומר לקחת שעות חול של 3 חודשים לפני החופשה לחלק אותם ל90 ולהכפיל לשכר שעתי.
חישוב פשוט מראה כי 186(משרה מלאה) כפול 3 וחלק ל 90 שווה ל-6.2
במילים אחרות אם העובד עובד 8 שעות לפי שכר שעתי 25 שח הוא ירוויח 200 שח אך אם ייצא לחופשה יקבל 155שח (6.2×25)
אז מכאן השאלה איך זה ייתכן?
אבקש הסבר פרטני.
יום העבודה 8 שעות וכפי שאני מבין דמי חופשה ליום צריכים להיות כיום מלא בתנאי משרה מלאה.
אבל מצאתי חישוב לדמי חופשה לשכיר שעתי שאומר לקחת שעות חול של 3 חודשים לפני החופשה לחלק אותם ל90 ולהכפיל לשכר שעתי.
חישוב פשוט מראה כי 186(משרה מלאה) כפול 3 וחלק ל 90 שווה ל-6.2
במילים אחרות אם העובד עובד 8 שעות לפי שכר שעתי 25 שח הוא ירוויח 200 שח אך אם ייצא לחופשה יקבל 155שח (6.2×25)
אז מכאן השאלה איך זה ייתכן?
אבקש הסבר פרטני.
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
