מאז 1.6.10. הייתי עובדת שכירה מהשעה 08:30 עד 17:00. בתאריך 6/11/14 יצאתי לחופשת לידה והארכתי אותה. לפיכך אני אמורה לחזור לעבודה בתאריך 6/5/15. ביקשתי לחזור לעבוד עד השעה 15:00. במשרד לא מוכנים לכך והם מעוניינים עד 17:00. זה כאילו הם מחכים שזה יגיע ממני העזיבה. ברצוני לברר מה הזכויות שלי? במידה ואני עוזבת מיוזמתי האם מגיעים לי פיצויים?