השאלה שלך מאד נפוצה ואם תעשי חיפוש כאן בפורום תראי שנשאלה המון פעמים בעבר. בכל מקרה, יש באפשרותך להתפטר לצורך טיפול בילד עד הגיעו לגיל 9 חודשים. בכל מקרה יהיה עליך לתת הודעה מוקדמת של חודש ימים. פיצויי פיטורים תקבלי רק אם יש לך ותק של שנה ומעלה אצל המעסיק.