במקום עבודתי לא מציינים בתלושי משכורת את ימי החופש, מחלה והבראה שמגיעים לנו.. כששאלתי מדוע לא כתוב ושאשמח לדעת כמה ימים מגיעים לי הם ענו שתלוש כתוב 10℅ תנאים סוציאלים וזה בעצם כולל את ימי המחלה וחופשה שהם יתנו לי בסוף השנה בחודש יולי.. האם זה תקין?
אני אשמח לקבל תשלום על הימי מחלה שהבאתי להם בחודש האחרון ושלא יצברו לי לחודש יולי.. בנוסף.. האם לאישה בהריון מגיעים יוץר ימי מחלה מהרגיל?!