x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - הרעה בתנאי העסקה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
11/02/2015 18:37
הייני עובדת ברשת קטנה , כשנה וחצי,
קיבלתי הודעה מבעל הרשת שאני מועברת לסניף אחר .
המעבר נכפה עלי בניגוד לרצוני בטענה כי הוא יכל לעשות כך ע"פ חוק בהתאם לצורכי המערכת.
מדובר על מעבר מחנות רחוב לחנות קניון!
-ההשלכה המשמעותית ביותר זה שבקניון יש משמרות של מוצ"ש ומוצאי חגים, האם זה נחשב להרעה בתנאי ההעסקה?
האם אוכל להתפטר בנסיבות המחייבות בתשלום פיצויי פיטורים ?
*בנוסף אם התשובה חיובית- האם אני יכולה לעשות תקופת ניסיון בקניון ואם אכן השעות גורמות להרעה -עדיין אוכל להתפתר אחרי 3 שבועות ולדרוש פיצויי פיטורים או שההתפטרות חייבת להיות בסמוך לדרישה הכפויה?
קיבלתי הודעה מבעל הרשת שאני מועברת לסניף אחר .
המעבר נכפה עלי בניגוד לרצוני בטענה כי הוא יכל לעשות כך ע"פ חוק בהתאם לצורכי המערכת.
מדובר על מעבר מחנות רחוב לחנות קניון!
-ההשלכה המשמעותית ביותר זה שבקניון יש משמרות של מוצ"ש ומוצאי חגים, האם זה נחשב להרעה בתנאי ההעסקה?
האם אוכל להתפטר בנסיבות המחייבות בתשלום פיצויי פיטורים ?
*בנוסף אם התשובה חיובית- האם אני יכולה לעשות תקופת ניסיון בקניון ואם אכן השעות גורמות להרעה -עדיין אוכל להתפתר אחרי 3 שבועות ולדרוש פיצויי פיטורים או שההתפטרות חייבת להיות בסמוך לדרישה הכפויה?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
