הנני מטפלת במעון ילדים בישוב מעל 28 שנה.
ביום חמישי האחרון קיבלתי טלפון מהמפקחת שאני מושעת עד שתיקבע פגישה. לבנתיים הודיעו במעון להורים שאני מפוטרת ואף מנהלת המעון ביצעה אסיפת הורים והודיעה על שלא אעבוד יותר במעון. כמו כן היא כינסה את שאר העובדות והודיעה על העברה שלי וכל זאת בלי שידעו אותי מה קורה. מיד אחרי התחלתי לקבל הודעות "ניחום והצלחה" מהעובדות.
ברצוני לדעת אם ניתן לתבוע על שלא קיבלתי שום הודעה חוץ מהשעיה בתשלום ובנתיים מפרסמים בקרב ההורים והעובדות שאני מועברת למקום אחר? בנוסף אשמח לדעת האם ניתן להשעות עובד והחליט להעבירו למקום אחר עוד לפני שידעו את העובד ולפני ביצוע שיחת ברור ?