פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - RE: התנהלות מול עובד בעייתי
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
01/01/2015 18:13
שלום שירי

לא ניתן לקזז קנסות משכרו של עובד ללא עוגן חוקי והוראה מפורשת בהסכם העבודה. בטח לא להחזיק את שכרו ולא לשלם במועד. אם תעשי זאת את צפויה לתביעה של הלנת שכר. מה שכן, עליך להחתים את העובדים מראש, במסגרת חוזה העבודה שלהם, על-כך שקנסות יקוזזו מהשכר - בדומה להסכמה לקיזוז קנסות תעבורה וחנייה אצל עובדים שנוהגים ברכב חברה למשל - ואז תוכלי לקזז את הקנס מהמשכורת.

בכל מקרה, אני ממליץ לך לפנות לעורך דין שייסע לך לנסח חוזי עבודה מתאימים על מנת להתמודד בעתיד עם בעיות דומות.

בהצלחה




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ