פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום עורך דין נכבד

בעוד כחודש אני חוזרת לעבודה לאחר חופשת לידה, במהלך החופשה המנהל שלי הוחלף והמנהל החדש הביע את כוונתו לשנות לי את התפקיד כשאחזור לעבודה (התפקיד שהיה לי יעבור למחליף שלי). הייתי מאוד מרוצה מתפקידי הקודם והוא טרם לי מאוד מבחינה מקצועית, ביצעתי אותו במשך כשנה וחצי ולא היו תלונות על תפקודי. אינני מעוניינת בתפקיד החדש שהוא בעל אופי תובעני ומשעמם. הבהרתי לו שאשמח לדון בנושא בעת חזרתי לעבודה. החשש שלי שהמנהל יסרב להחזיר אותי לתפקידי הקודם וברצוני לברר אם יש כאן פגיעה בזכויות