בחודש אחרון היתי בחופשה שנתית של 14 יום ולפתע קיבלתי רק חצי משכורת. התקשרתי לפקידה בחברת דניאל שמנהלת את החשבונות של מעסיק שלי והיא אמרה שהמעסיק שלי לא אמר לה שאני בחופש בגלל זה היא עשתה חישוב על פי שעון נכחות וקיבלתי רק חצי ממשכורת במקרה ומעסיק יגיד לה שכן היתי בחופש אז היא אתקן את זה והוסיף לי דמי חופשה בחודש הבאה. האם זה חוקי ומה אני צריך לעשות אם חשבונות שצריך לשלם החודש ולא קיבלתי כסף?