הסע' בחוק אשר קובע כי עובד רשאי להתפטר בדין מפוטר בשל מצב רפואי חייב לענות על מס' תנאים כמו מצב רפואי קבוע שאינו מאפשר המשך עבודה וכן שהמעסיק לא ניסה להתאים תפקיד אחר לעובד וכיוצ''ב
בעקרון יש צורך באישור מרופא תעסוקתי על מצב רפואי קבוע אך לא תמיד די בכך.
לפרטים וייעוץ נוסף - צור קשר טלפוני.