פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - חתימה דו צדדית על סיום עבודה לאחר חופשת לידה
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
16/05/2014 08:25
בוקר טוב , לפני כשמה בוצעה לי שיחת שימוע , לפני שהחזירו לי תשובה הודעתי שאני בהריון .
עקב כך הם החתימו אותי על סיום עבודה בהסכם דו צדדי .
כעת סיימתי את חופשת הלידה , איזה מכתב המעסיק נותן לי על מנת שאוכל לחתום אבטלה , פיטורים , או שהם ידרשו ממני לכתוב מכתב היתפטרות . אין לכך סעיף בהסכם .xיש לציין שאני בעלת ותק של שמונה שנים בארגון גדול מאוד . סיום עבודה הגיע עקב שינוי ארגוני
תודה




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ