פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

אני מטופלת בטיפולי פוריות, לילד רביעי ( הילד הראשון לא היה בטיפולים), הבנתי שלא ניתן לפטר אישה בטיפולי פוריות בילד ראשון שני וכן גם אם זה ילד במספר מתקדם יותר אם הוא ילד ראשון שני אצל אותו מעסיק ( כלומר הטיפולים הקודמים היו אצל מעסיק אחר).

האם שינוי של מפקחת הינו שינוי מעסיק למרות שהבעלות המשלמת נשארה אותה בעלות, אומנם עוד לא קיבלתי את מכתב הפיטורין אלא רק הזמנה לשימוע ועל השימוע היתה חתומה המפקחת שנמצאת במערכת שנתיים כאשר הטיפולים הקודמים היו לפני שלוש שנים אצל מפקחת אחרת.