עבדתי תקופה כבת שנה ושמונה (5/12 עד 9/1/14)
במשרה מלאה, ופוטרתי עקב סגירה, בחישוב שביצעתי בעצמי סכום הפיטורים לא נופל לי אותו סכום עם מה שאני מקבל עקב חישוב שלא מסתדר לי בדמי הבראה.
לפי מה שהבנתי דמי הבראה לא מתחשבים בפיטורים,
האם אני צריך לקבל על תקופת 2013+2014 דמי הבראה מלאים (ככתוב בחוק 6 ימים?) או שאני טועה?