ראיתי היום שעוד עובדים התלוננו על אותה בעיה. אני פוטרתי מהעבודה במסעדת צפרה בתל אביב בגלל שלא הסכמתי לחתום על מסמך שמאפשר למסעדה לקזז לי 200 ש"ח מהמשכורת החודשית, עבור חליפת עבודה שהם נותנים למלצרים. עבדתי כמה חודשים במסעדה והכל היה תקין, יום אחד החליטו להחתים את כל המלצרים על אישור לניכוי 200 ש"ח מהשכר בתמורה לקבלת תלבושת של המסעדה. אני אמרתי למנהל המשמרת כי אני לא מוכן לשלם 200 ש"ח על בגדי עבודה. היו עוד כמה מלצרים שאני מכיר שסרבו לחתום. אני פוטרתי באותו יום. האם אפש רלתבוע את המסעדה על דבר כזה?