אני עובדת שנתיים וחצי בחברה מסויימת כאשר התחלתי את עבודתי כמזכירה. לאחר כשנה הוצע לי לעבור תפקיד במחלקת השיווק שמהותו הכנת הצעות למכרזים, החלפתי עובדת שפוטרה ששכרה היה גבוה משלי כמעט פי שתיים והיה לה רכב חברה. תנאי השכר של לא השתנו מאז וגם לא קיבלתי רכב חברה.
כשאני צריכה לצאת לנסיעת עבודה נותנים לי רכב של אחד העובדים. האם יש חוק המחייב מעסיק לשנות תנאי שכר כאשר הוא מעלה את אחד העובדים לתפקיד בכיר ותר? תודה