לפי הסכם עבודה חתום ביני לבין המעסיק יש סעיף "תוספת מקצוע שנותן לעובד תוספת 5% מהשכר אם העובד הינו בעל מקצוע שיש לו זיקה לתחום עבודתו "
לפי אותו חוזה הגדרת תפקידי היא כלולה בתחום שמזכה לתוספת, אבל המעסיק מתעקש שיש צורך בתעודת מקצוע!! האם הוא צודק למרות שאני עובד בתחום זה 3 שנים?