x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - עובד באולם אירועים
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
11/12/2013 18:14
מעסיק מפטר עובד שהועסק על בסיס שכר חודשי. העובד מצוי ביתרת חובה מבחינת ימי החופשה שלו (אני חושב שאסור בכלל לצבור ימי חופשה ביתרת חובה). האם המעסיק רשאי לקזז לעובד מסכום פיצויי הפיטורים את יתרת החובה של ימי החופשה? נתון חשוב נוסף: יתרת החובה נוצרה לאחר שהמעסיק (אולם אירועים) נמנע מלהעסיק את האותו עובד במועדים ספציפיים שבהם לא היו אירועים. העובד הנו עובד משכורת ולא שעתי. תודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
