x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - הפחתת שכר בהריון
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
03/12/2013 20:39
שלום רב, אני עובדת כ10 שנים בחברה בתפקיד מכירות כאשר המשכורת בנויה משכר שעתי +עמלות על מכירות. חלקו העיקרי של השכר בנוי מעמלות מכירה. אני בחודש השישי להריוני וכעת הודיעו לי שמאחר ואני בשלבי הריון מתקדמים מוסיפים לי עוד בנאדם שיעבוד איתי שאמור להחליף אותי כשאצא לחופשת לידה. הבעיה היא שכעת המכירות שלי יפחתו משמעותית מאחר והם יתחלקו עם אותו בנאדם ודבר זה יפגע לי משמעותית בשכר מאחר ורוב המשכורת שלי מסתמכת על העמלות. אציין ש3 חודשים הקרובים משמעותיים לי מבחינת השכר מכיוון שזהו הממוצע שביטוח לאומי משלם את הדמי לידה. האם דבר זה נחשב להרעה בתנאים? המשכורת שלי תפחת משמעותית בחודשים הקרובים עד ללידה. מה עליי לעשות? תודה רבה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
