x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - RE: החתמת חוזה עבודה חדש לאחר חל
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
13/09/2012 15:56
במידה ובעקבות ההסכם החדש הורעו תנאי העבודה באופן שנפגע שכרך, הדבר עשוי להיחשב כהרעת תנאים מוחשית המקנה הזכות להתפטר בדין מפוטר. רק 14 ימים מתוך החלת כל שנה יוכרו לצורך הותק.
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
