x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - אשמח לתשובה של עורך דין
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
27/11/2013 18:26
שלום, ברצוני לעזוב את עבודתי ב - 6 שנים האחרונות. סיבת העזיבה היא השכר הנמוך וחוסר האפשרות להתקדם בשכר. הותק לא עוזר. נקבע לי ראיון עבודה בשבוע הקרוב אך התבקש ממני לקחת בחשבון שצריך לקבל עובדת דחוף והמקסימום שיהיו מוכנים לחכות הוא תקופה של שבועיים בלבד.
לפי מיטב ידיעתי, מעל שנת עבודה צריך להודיע חודש לפני העזיבה. כמה זמן על פי חוק אני צריכה לתת למקום עבודתי? כשיש לקחת בחשבון שלא אפספס הצעות עבודה. בנוסף, במידה ואני מתפטרת, האם מגיעים לי פיצויים?
אשמח לתשובה בהקדם,
אודליה
לפי מיטב ידיעתי, מעל שנת עבודה צריך להודיע חודש לפני העזיבה. כמה זמן על פי חוק אני צריכה לתת למקום עבודתי? כשיש לקחת בחשבון שלא אפספס הצעות עבודה. בנוסף, במידה ואני מתפטרת, האם מגיעים לי פיצויים?
אשמח לתשובה בהקדם,
אודליה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
