היי ,
הבנתי שאשה שילדה יכולה לומר לבוס שלה מתאריך הלידה ועד 9 חודשים שהיא מבקשת לעזוב על מנת לטפל בבנה ותהייה זכאית לפיצויים .
האם זה תקף גם לאשה שחזרה למקום העבודה לעבוד
עבדה חודשיים ואז היא אומרת את הטענה הנ"ל
האם זה בסדר כל עוד ולא עברו 9 חודשים ?
2. מה עם מתן הודעה מוקדמת האם זה כלול ב 9 חודשים?