עבדתי כמורה במכללה (מהגדולות בארץ) במשך כשנה, מכיוון שהיה מחסור בתלמידים המכללה לא פתחה את הקורס אותו אני מלמד ואמרו לי שבינתיים אמתין עד שייפתח קורס ואז אחזור ללמד. ככה שלא באמת פיטרו אותי אבל מצד שני הם לא פותחים קורסים אז גם אין לי עבודה.
בינתיים בזמן הזה פג החוזה המקורי שלי ולא חתמו איתי על חוזה חדש, כך שלא באמת פיטרו אותי אבל אין לי באמת עבודה. אחרי חודשיים נמאס לי ומצאתי עבודה חדשה ואיני מעוניין לחזור לאותה מכללה. שאלתי היא האם במצב כזה אני זכאי לפיצויים כלשהם, אמנם זו רק שנה, אבל בתור סטודנט זה יועיל מאוד.
תודה מראש