עורך דין ארז כהן
22/09/2013 12:13
אין איסור על פיטורים שלא בתקופת ימי מחלה צבורים.
עם זאת, בתקופת תאונת עבודה יש לנסות לבצע התאמות בתפקיד לצורך המשך העסקת העובד.
ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il