עבדתי בחברה חודשיים וטסתי לחופשה בת 3 שבועות בידיעה שאני חוזרת לעבוד. כאשר רציתי לחזור להעסקה המעסיק אינו עונה לשיחות טלפון, מסנן שיחות, מתאם איתה פגישה עסקית ולא מבצע אותה וכו' - כל זאת לאחר שחתמתי עימו על חוזה העסקה. כרגע נמצאת ללא עבודה ואני רוצה לדעת אילו זכויות יש לי? האם זה נחשב שפיטרו אותי? מה החוק קובע?