שמי ניקה ואני כיום בת 18 ו-9 חודשים. לפני כחודש המנהל פיטר אותי ללא סיבה מוצדקת, וגרם לי במשך שבוע וחצי לעוול אישי, להרבה בכי, הוא התיחס עלי בצורה לא הולמת. הוא אמר לי אחרי תקופה של יחס גרוע שאם אני לא מתפטרת הוא ידאג שזה יקרה. אז פשוט הלכתי מהמשרד שלו ומאז לא שלחו לי סידור עבודה. זה היה בסוף אוגוסט.
אני עבדתי בלונה פארק תל אביב שנה וחצי. השנה וחצי שעבדתי בהם לא היו רצופות, ברצוני לדעת האם למרות שעבדתי שנה וחצי אני יכולה לקבל פיצויים במקרה שלי.