x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - פיטורין
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
02/09/2013 17:37
הגיעה אלנו מורה מבי"ס אחר בבעלות. בסוף השנה המורה קבלה מכתב פיטורין מביה"ס הקודם באותה בעלות עקב צמצום שעות, ולאחר מכן שיבצו אותה אצלנו לשנה זו ב-8 שעות שבועיות בלבד לעומת 24 שעות בבי"ס הקודם שעבדה בבעלות.
ברצוני לשמוע את דעתכם כל מעמדה התעסוקתי: האם היא נחשבת כמפוטרת שמצאה עבודה, ואז- עד כמה שידוע לי-היא יכולה לחתום בלשכה ולקבל אבטלה לאחר ניכוי הכנסות מדמי אבטלה, או שבעצם אינה נחשבת כמפוטרת ולא מגיע לה כלום, כיוון שבעצם היא ממשיכה לעבוד בבעלות. ברצוני לציין שיש לה מכתב פיטורין מהבעלות.
ברצוני לשמוע את דעתכם כל מעמדה התעסוקתי: האם היא נחשבת כמפוטרת שמצאה עבודה, ואז- עד כמה שידוע לי-היא יכולה לחתום בלשכה ולקבל אבטלה לאחר ניכוי הכנסות מדמי אבטלה, או שבעצם אינה נחשבת כמפוטרת ולא מגיע לה כלום, כיוון שבעצם היא ממשיכה לעבוד בבעלות. ברצוני לציין שיש לה מכתב פיטורין מהבעלות.
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
