x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - RE: RE: עובדת יצאה לחופשת לידה ומצאה עבודה
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
01/09/2013 15:17
כמובן שאסור לך לפטר אותה עד 60 יום לאחר חופשת הלידה.
אם היא לא תחזור אלייך בגלל עבודה אחרת אז היא לא תהיה זכאית לפיצויים.
ניתן ליצור עמה קשר על מנת לבחון את כוונתה לאחר חופשת הלידה.
ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il
אם היא לא תחזור אלייך בגלל עבודה אחרת אז היא לא תהיה זכאית לפיצויים.
ניתן ליצור עמה קשר על מנת לבחון את כוונתה לאחר חופשת הלידה.
ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
