בעיקרון חופש העיסוק גובר על אי תחרות אפילו אם חתמת על הסכם אי תחרות- אלא אם כן קיימים מספר תנאים המצדיקים שמירה על אינטרנס המעסיק הקודם, כגון: סוד מסחרי, הכשרה מיוחדת או תמורה מיוחדת שקיבלת כנגד עבודתך.
ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il