פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

אני עובד שכיר כבר 4 וחצי שנים בחברה פרטית בחיפה. החודש (אוגוסט) אף אחד מ-14 העובדים לא קיבל את משכרת יולי למרות שהיום ה-22 לחודש. אנחנו בדרך כלל מקבלים משכורת ב-9 לכל חודש. מנכל החברה אומר שיש לחברה בעיית תזרים זמנית וזה אמור להסתדר בכל יום. הוא אמר את זה לפני שבוע... עכשיו גם לי יש בעיה תזרימית בבנק בגלל שלא נכנסה משכורת ומנהל הבנק שלי לא ממש מעוניין לשמוא את התירוצים של מנכל החברה. אתם ממליצים למשוך עוד כמה ימים או לנקוט פעולות אקטיביות לפי החוק ולפי איסור הלנת שכר וכו?