x
חיפוש באתר
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
הוספת תגובה ל - הרעת תנאים
* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
21/08/2013 12:55
שלום
אני עובדת בתור עובדת קבלן כבר כ שנה וחצי בחברת אבטחה לפני מספר ימים קרתה תקרית לא נעימה עם האחמ"ש שלי והוא הוציא אותי לחופש של שבוע בתשלום יש לציין שהימי חופש הם ימי חופש שלי שהוא כפה עליי , אני עובדת במשרה מלאה של 5 ימים בשבוע לפחות אך הוא רשם 4 ימי חופש בתשלום האם זה הרעת תנאים ? והאם זה חוקי ?
אמור להתקיים שימוע , האם מגיעים לי פיצויים במידה ומפטרים אותי ?
אני עובדת בתור עובדת קבלן כבר כ שנה וחצי בחברת אבטחה לפני מספר ימים קרתה תקרית לא נעימה עם האחמ"ש שלי והוא הוציא אותי לחופש של שבוע בתשלום יש לציין שהימי חופש הם ימי חופש שלי שהוא כפה עליי , אני עובדת במשרה מלאה של 5 ימים בשבוע לפחות אך הוא רשם 4 ימי חופש בתשלום האם זה הרעת תנאים ? והאם זה חוקי ?
אמור להתקיים שימוע , האם מגיעים לי פיצויים במידה ומפטרים אותי ?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
