שלום רב, הקדמה קטנה: ב-10.6 התפטרתי מעבודתי. * לאחר התפטרותי החליט המעסיק לשלוח לי מכתב מעו"ד בטענה כי בידי חומר השייך לו ושעלי להחזיר לו את החומר.
החזרתי לו מכתב תגובה כי אין בידי חומר השייך לו (ואכן כך המצב, החומר שהוא טוען ששלי זה חומר שלי שיצאתי איתו מהמשרד ביום ההתפטרות). * ביום ה-10.7 התקשרתי למשרד לשאול לגבי המשכורת שלי ונאמר לי ע"י המזכירה כי נשלח לי מכתב בדואר (אני חשבתי שזאת המשכורת שנשלחה). *ב-12.7, קיבלתי את המכתב בדואר ומסתבר שזה היה מכתב המשך מהעו"ד שחוזר ומבקש ממני להחזיר למרשתו את החומר שבידי (אין כלל איזכור לגבי המשכורת שלי).
שורה תחתונה, עדיין לא קיבלתי את משכורתי האחרונה. השאלות שלי: 1. האם בעקבות הנושא של החומר שהם טוענים שנמצא בידיי והטיפול של העו"ד שלהם הם יכולים לעקב לי משכורת? (למרות שהנושא לא הוזכר באף אחד מהמכתבים) 2. מה עלי לעשות עכשיו על מנת לקבל את משכורתי? האם עלי לתבוע אותם? להגיש מכתב של עורך דין מטעמי? תודה מראש!!