ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
24/07/2017 11:11
אלונה 24/07/2017 11:11
היי בוקר טוב
יש לי בלאגן בראש אשמח להסבר שלכם:

התקבלתי לעבודה דרך כוח אדם בתור קופאית בסוף חודש מאי (הייתי סוף חודש 4). בסוף אוגוסט, אני אחשב כבר עובדת חברה. האם הם יכולים לפטר אותי? במידה שלא מפטרים אותי, אחרי שאני אלד, כמה זמן בכלל מגיע לי חופשת לידה אם בכלל או שחופשה ללא תשלום?

העניין הוא שהעבודה היא במשמרות או בוקר או צהריים כולל שישי שבת שזה חובה, ככה שכניראה לא בא בחשבון להשאר שם לצערי.

תוך כמה זמן עליי להגיש פיטורין או מסמכים כלשהם למישהו?

*מציינת שאני חד הורית ועתידה לקבל הבטחת הכנסה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אשמח להסבר בכל הבלאגן שלי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה