פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חברה שעבדה איתי הודיעה על התפטרות לאחר חצי שנת עבודה. היא נתנה התראה מראש והודיעה שתעזוב בסוף ינואר.

היא לקחה אתמול שני ימי מחלה על אתמול והיום מאחר ולא חשה בטוב, כמובן שהודיעה על כך למנהל הישיר.
היום בבוקר התקשרה אליה ממספר חסוי המנהלת שמעליו והודיעה לה שאין צורך שהיא תגיע יותר לעבודה. ככה מהיום למחר. כנראה התעצבנה על כך שלא הגיעה והחליטה לא לתת לה לחזור לעבודה.

מאחר ואין לה יותר מידי ניסיון תעסוקתי, היא לא מודעת לחוקי העבודה ולכך שזה לא חוקי ופשוט היתה מופתעת ולא ידעה מה לענות לה.

הכל קרה לפני חצי שעה בערך והייתי רוצה לדעת מהי הדרך הנכונה ביותר להתמודד עם הנושא כך שחברתי לא תפסיד כסף על ימי העבודה האלו ובנוסף שאותה מנהלת לא תחשוב שהיא יכולה להתנהל בצורה כזו מבלי לשלם על כך.

תודה רבה