ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
01/05/2016 12:03
יוליה 01/05/2016 12:03
עזרה בבקשה
עבדתי בחנות שקיימת רק 4 חודשים. מאז פתיחת החנות התחלתי לעבוד בה. לאחר 3 חודשים התחלפו הבעלים בחנות כך שיוצא שהוא המנהל החדש שלי.

לאחר 20 יום מאז שהתחיל לנהל את החנות החליט לפטר אותי בלי הודעה מוקדמת וללא סיבה מוצדקת (באותו היום היתה לי פגישה 15 דק לאחר סיום המשמרת, הוא ידע כל כך והחליט שלא מגיע להחליף אותי וקבע עובדה שאם אני סוגרת את החנות בסיום המשמרת שלי אז שאשאיר את הכרטיס עובד והמפתחות ולא אחזור יותר)

מהן הזכויות שלי ? והאם אמור לשלם לי את ימי ההודעה המוקדמת ?

תודה .

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: זקוקה לעזרה - שאלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה