ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
21/02/2016 12:11
ישי 21/02/2016 12:11
אני עבדתי כשומר בחניון פרטי כשהמעסיק בפועל זה חברת כוח אדם .לאחר כחמש שנות עבודה קוצצו שעות עבודתי בשליש באופן מידי.(מפעיל החניון טען בפני שאוכל לפרוש בכל עת שארצה ואקבל את מלוא הפיצויים,וגם שהקיצוץ הוא באופן זמני כיוון שבעתיד הם מתכוונים להרחיב את החניון )
אנח מתכוון כעת להתפטר האם מגיעים פיצויים רק לפי המסגרת שעות הנוכחית או האם מגיעים לי גם על החמש השנים הטובות לפי מה שעבדתי אז?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: חישוב פיצווי פיטורין - פורום זכויות העובד ודיני עבודה