ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
רק שאלה 18/10/2015
18/10/2015 11:29
דורי 18/10/2015 11:29
שלום,אני מדבר בשם אמא שלי , היא עובדת ברשות מקומית (עירייה ) , היא קיבלה אישור מרופא תעסוקתי לעבוד 5 שעות ביום על חשבון ימי מחלה,לאחר סיום תקופה זאת אמא שלי ניגשה שוב לרופא תעסוקתי שנתן לה אישור לחצי שנה נוספת אבל בעירייה אמרו לה שאין אפשרות לממש זאת לתקופה נוספת על חשבון ימי מחלה למרות שיש לה כמה מאות ימי מחלה שהיא לא ניצלה.

האם החוק נכון ? האם צריך עזרת עורך דין בנושא? אם כן אשמח להמלצות.

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: רק שאלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה