פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

עבדתי במקום עבודה שלא החתים אותי על 101 בתחילת ההעסקה, קבע לי משכורת של 5000 ש"ח גלובלי עבור 27 ימי עבודה כשמתוכם ימים מסויימים עבדתי 10 -11 שעות ביום, כך שהשכר לשעת עבודה היה הרבה פחות מהמינימום.

אבל זאת לא הבעיה, הבעיה האמיתית היא שהמעסיק לא משלם לי! עבדתי אצלו שבועיים, לא קיבלתי שקל והוא מסנן אותי ודוחה אותי בתירוצים שונים ומשונים שאת אמיתותם אינני יכול לאמת.

אני רוצה להדגיש שאת ההתייעצות הזאת אני מקיים אחרי שיותר מחודשיים אני מקבל את התירוצים וההתחמקויות האלה.

אין בי שום רצון לפגוע בבעל העסק ואינני שומר לו שמץ טינה, כל שאני רוצה הוא לקבל את שכרי עבור שבועיים של עבודת כפיים חרוצה.

לא ניתן לשלם שכר כולל, כך שעל המעסיק היה לשלם גמול שעות נוספות עבור עבודתך כאמור.
ניתן לתבוע את המעסיק על שכר עבודה בתוספת פיצויי הלנת שכר וגמול שעות נוספות בבית הדין לעבודה.
ארז כהן, עו"ד.
077-3447995, 050-7738441.