פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא התפתרות לאחר שמירת הריון - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
התפתרות לאחר שמירת הריון - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
29/06/2015 12:21
שלום, רציתי לשאול יצאתי לשמירת הריון במשך חודשיים ולאחר מכן ילדתי.
אני מעוניינת להתפטר לצורך טיפול בילד , איך נכון לעשות את זה בצורה שתאפשר קבלת פיצויים ודמי אבטלה ?
כיצד מחושבים פיצויי הפיטורין לאחר שמירת הריון של חודשיים בהם לא קיבלתי משכורת או משכורת חלקית (המעסיק טוען שמבחינתו מדובר בחופשה ללא תשלום)
בנוסף - מה פרק הזמן בו עליי להישאר בבית ,כלומר תוך כמה זמן אפשר לחזור לעבודה לאחר שהצהרתי על התפטרות לצורך טיפול בילד ?
29/06/2015 17:16
שלום נירית

החוק מאפשר לך להתפטר לצורך טיפול בילד בטרם יגיע הקטן לגיל 9 חודשים, וללא כל תנאי. חישוב הפיצויים צריך להעשות בכפוף לקבלת תלושי שכר וחוזה עבודה - ולא ניתן לעשותו בפורום.

למעשה, לאחר ההתפטרות תוכלי למצוא עבודה חדש באופן מיידי, כל עוד המשרה שתבחרי בה אכן תהיה כזאת שתאפשר לך להיות יותר זמן עם הילד בבית. זאת אומרת: פחות נסיעות לעבודה וממנה, פחות משמרות, לא לעבוד בעבודת לידה, לא לעבוד בימי חג או שבתות, פחות שעות עבודה בכל יום, עבודה בהיקף משרה חלקית וכו...

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: התפתרות לאחר שמירת הריון - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ