פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

היי שלום... אני התחלתי לעבוד לפני שלושה חודשים בחנות של שופרסל והתחלתי דרך כח אדם עבודה עברית. חודש שעבר הם לא הפקידו לי במשכורת את הבונוס שקיבלתי משופרסל ועליתי על זה. פניתי אליהם. והם אכן הודו שטעו ולאחר שבוע הפקידו לי את ה1100 שח החסרים. אתמול ראיתי בפעם הראשונה את התלוש של החודש האחרון . ומה אני רואה שם. שהם לקחו בחזרה ה1100 שהיו חייבים לי וליד זה כתבו מפרעה. כביכול חשבו שאני לא אשים לב שחסר לי כסף במשכורת. זה ממש עלה לי על העצבים. ורציתי לדעת אם אני יכולה לתבוע אותם על זה אם הם לא ישלמו? (יש לי הוכחות בשתי התלושים האחרונים. וגם שופרסל עדים לכך שהחברת כח אדם לא הפקידה את הבונוס מלכתחילה. אשמח לתשובה דחופה בנושא. תודה רבה

שירן

לעיתים קרובות ישנן טעויות שתלושי שכר של עובד, ולא תמיד מומלץ למהר ולהגיש תביעה נגד המעסיק. רצוי לפנות אל המעסיק בכתב ולבקש לתקן את הטעות. זאת הדרך החכמה לפעול במקרה שתיארת לעניות דעתי.

בהצלחה