פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא חוקי ומותר או שלא? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
חוקי ומותר או שלא? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
15/06/2015 16:55
אני בחודש שביעי , עובדת... העניין הוא ככה: לפני חודש טעו לי בעבודה במשכורת והכניסו לי 2500 שקל יותר. אני הלכתי למנהלת ואמרתי לה על הטעות אבל לא היה לי אפשרות למשוך את הכסף כי הוא נבלע במינוס...אני אמורה לקבל 2000-3000 בחודש לא יותר.

ועכשיו אומרים לי שבגלל הטעות הזאת יורידו לי כל חודש מהשעות בתלוש בגלל זה...הסברתי להם שזה בעייתי לי ויפגע לי במענק לידה כי השלושה תלושים הבאים שלי יקבעו. הם הכניסו לי החודש 600 שקל והצהירו על הרבה פחות שעות שעבדתי! זה מותר להם?
15/06/2015 19:58
שלום דניאל

ניתן בהחלט לבקש מפקידי הביטוח הלאוי להתחשב במצב ולא לשכלל את תלוש השכר האחרון שלך, אלא רק תלושי שכר רגילים. בקשי מהמעסיק מכתב המעיד על הטעות שנעשתה וצרפי אותו לבקשתך. זאת לא אמורה להיות בעיה שתפגע בדמי הלידה שלך.

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: חוקי ומותר או שלא? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ