פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: הסכם עבודה מול חוק הודעה מוקדמת - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: הסכם עבודה מול חוק הודעה מוקדמת - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
12/03/2015 17:08
שלום שמוליק

חוק הודעה מוקדמת גובר על החוזה, ולמעשה, חושה עבודה אישי יכול רק להיטיב עם העובד ולא להפך.

במקרה שלך תדרש לחודש הודעה מוקדמת ולא מעבר לכך.
11/03/2015 20:06
שלום וערב טוב

ביני לבין המעסיק יש הסכם עבודה אישי. לפי ההסכם אני אמור לתת לו 3 חודשי הודעה מוקדמת אחרי שנתיים של ותק. הבנתי לאחרונה שלפי חוק הודעה מוקדמת אני צריך לתת רק חודש הודעה מוקדמת ולא יותר. האם יכולה להיות קונסטלציה משפטית לפיה הסכם העבודה יגבר על הכתוב בחוק? כמובן שחתמתי על ההסכם מתוך הבנה שלו ולא התנגדתי לדבר, אבל כעת הדברים השתנו. האם יש מצב שההסכם לא תקף?
12/03/2015 17:08
שלום שמוליק

חוק הודעה מוקדמת גובר על החוזה, ולמעשה, חושה עבודה אישי יכול רק להיטיב עם העובד ולא להפך.

במקרה שלך תדרש לחודש הודעה מוקדמת ולא מעבר לכך.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: הסכם עבודה מול חוק הודעה מוקדמת - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ