פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: תשלום עבור מחלה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: תשלום עבור מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
09/02/2015 17:23
שלום ורד

התשובה לשלאתך פשוטה ועולה מחוק ימי מחלה: על היום הראשון למחלה – לא זכאים לתשלום. על היום השני למחלה - מחצית הסכום. החל מהיום הרביעי – יקבל העובד תשלום מלא. את יכולה לבקש מהמעסיק שיוריד לך ימי חופשה במקום - הוא לא חייב להסכים כמובן.
08/02/2015 12:08
בוקר טוב,

אני עובדת שכירה שמקבלת משכורת חודשית קבועה.

אם קיבלתי 5 ימי מחלה החל מיום שישי, מאיזה יום אני מקבלת תשלום מלא? האם שישישבת נחשבים בספירה של יום 1 - ללא תשלום יום 2 - מחצית דמי מחלה וכו?

והאם מותר לי לבקש שיורידו מחופש ולא מהשכר?
תודה מראש לעונים
09/02/2015 17:23
שלום ורד

התשובה לשלאתך פשוטה ועולה מחוק ימי מחלה: על היום הראשון למחלה – לא זכאים לתשלום. על היום השני למחלה - מחצית הסכום. החל מהיום הרביעי – יקבל העובד תשלום מלא. את יכולה לבקש מהמעסיק שיוריד לך ימי חופשה במקום - הוא לא חייב להסכים כמובן.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: תשלום עבור מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ