פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא הריון בזמן העבודה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
הריון בזמן העבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
06/01/2015 12:34
שלום רב, אני עובדת חצי שנה במקום עבודתי מחליפה מישהי לחופשת לידה לאחר מכן האריכו לי את החוזה לעוד חצי שנה כממלאת מקום של מישהי אחרת,לפני כחודש נכנסתי להריון האם לאחר שאלד יש להם את הזכות לפטר אותי מכיון שיש לי חוזה זמני בלבד וכממלאת מקום?

אודה לתשבותכם
06/01/2015 12:45
שלום לילי

לאור העובדה שחוזה העבודה שלך הוארך מעבר לחוזה המקורי, יצתכן מאד והנך מוגנת מפני פיטורים, מבלי שהמעסיק יקבל אישור לכך ממשרד התמ"ת. בכל מקרה, אני מציע שתפני לעורך דין מטעמך לצורך בחינת חוזה העבודה שלך.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הריון בזמן העבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ