x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/12/2014 08:58
שלום,
לפי החוק משרה מלאה מוגדרת ב186 שעות ןהשכר המינימום הוא 4300. אני עובדת במשרד ייעוץ כלכלי במשרה מלאה כאשר שעות העבודה אינם מגיעות ל186 ונעות יותר לכיוון 150 שעות והשכר שלי בסוף החודש מלא ללא חיסורים מסתכם בפחות מארבע אלף. שזה פחות מהמינימום.
ומציינת שאני מקבלת 26 שקל לשעה.
זה חוקי? האם אני יכולה לעשות משהו בנדון?
שעות העבודה במקום הם מ9 בבוקר עד 16:45 ועוד מורידים לי רבע שעה מההפסקה שלי של 45 דקות כי הם אומרים שלפי החוק זה חצי שעה.
לפי החוק משרה מלאה מוגדרת ב186 שעות ןהשכר המינימום הוא 4300. אני עובדת במשרד ייעוץ כלכלי במשרה מלאה כאשר שעות העבודה אינם מגיעות ל186 ונעות יותר לכיוון 150 שעות והשכר שלי בסוף החודש מלא ללא חיסורים מסתכם בפחות מארבע אלף. שזה פחות מהמינימום.
ומציינת שאני מקבלת 26 שקל לשעה.
זה חוקי? האם אני יכולה לעשות משהו בנדון?
שעות העבודה במקום הם מ9 בבוקר עד 16:45 ועוד מורידים לי רבע שעה מההפסקה שלי של 45 דקות כי הם אומרים שלפי החוק זה חצי שעה.
03/12/2014 12:08
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: שעות עבודה ושכר לא כחוק - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
