פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

לפני כמה ימים עובד גילה כי הורידו לו שעות (יותר נכון עידכנו) בנוכחות ואז גילנו שלכל העובדים הארעים עידכנו גם את השעות
אנו מדווחים שעות נוכחות אצלנו במחשב ובימי פיצול אנו צריכים לדווח חצי שעה הפסקה אנו לא יוצאים מהסניף וממשיכים לעבוד גם בפיצול
בדיווח להפתעתנו ״תיקנו״ לנו אחד מהמנהלים במקום חצי שעה לשעתיים הפסקה הלכנו עם זה למנהל לשיחה ושם נאמר לנו שהוא לא ידע על זה והם יתקנו לנו בחזרה
בפועל תיקנו לנו לשעה הפסקה במקום חצי שעה
לא ידענו שאנו אמורים לא לעבוד בשעות האלו ועשו זאת ללא ידעתנו ומאחורי גבנו אנו מרגישים פגועים וחסרי אונים בפני המערכת וזקוקים לעצה מה עלינו לעשות
זאת גניבה מכיסנו מעובדים צעירים שגם ככה מקבלים שכר נמוך ומנוצלים בסניף
מה עלינו לעשות
בתודה מראש!

שלום הילה

אם המדובר בפעולה יזומה של המעסיק מול כל העובדים, הרי שיש כאן בעיה כבדת משקל. אני מציע לכם להתארגן לפניה משותפת אל עורך דין, שיפנה מטעמם של כמה עובדים לצורך הסדרת הנושא והשבת הכספים שנגזלו מכם לכאורה.