פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: פיטורין ופיצויים - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: פיטורין ופיצויים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
08/05/2014 08:33
שלום,

חוק פיצויי פיטורין קובע כי פיטורים שנעשו בחודש האחרות לפני תום שנת עבודה, חזקה כי הם נעשו בכדי להמנע מתשלוום פיצויי פיטורין. עם זאת כל מקרה נבחן לגופו.
08/05/2014 02:58
שלום,
התחלתי לעבוד בניקיון אצל משפחה ב-13 בינואר 2013 והם פיטרו אותי ללא כל הודעה מוקדמת (שלושה ימים לפני שהייתי אמורה להגיע לנקות שוב) ב-24 בנובמבר 2013. מעיונים באתרים ראיתי שפיטורים בצמידות לשנת עבודה ע״מ להפטר מתשלום פיצויים אינו חוקי. רציתי לברר מה הדין עם המקרה שציינתי לעיל
08/05/2014 08:33
שלום,

חוק פיצויי פיטורין קובע כי פיטורים שנעשו בחודש האחרות לפני תום שנת עבודה, חזקה כי הם נעשו בכדי להמנע מתשלוום פיצויי פיטורין. עם זאת כל מקרה נבחן לגופו.
08/05/2014 18:16
במקרה שלי מדובר על חדש וחצי. האם יש מה לעשות?
12/05/2014 20:46
שלום,
שוב רציתי לברר איתך האם יש טעם לנסות לעשות משהו במקרה שציינתי.
תודה!
14/05/2014 08:53
שלום,

הדבר נתון לשיקולך האישי.
14/05/2014 08:53
נתנה תשובה.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: פיטורין ופיצויים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ